
根据县委巡察工作统一部署,2024年9月9日至10月29日,县委第三巡察组对我单位开展了“四个聚焦”方面的巡察。2025年1月7日,向我单位反馈了巡察意见,1月7日开始整改,截止7月28日,已完成整改并申请销号问题20个,1个问题申请延期整改,共清退资金189246元,追责问责30人,建立和完善规章制度10项。按照巡察工作有关要求,现将集中巡察整改情况予以公布。
一、巡察整改组织领导情况
(一)统一思想,加强领导。
2025年1月7日,县委第三巡察组在我校召开巡察反馈工作会,向我单位反馈了巡察意见。对巡察反馈意见指出的问题和提出的意见建议,学校党委班子完全接受,全面认领,照单全收,深刻反思,从主观找原因,从自身找不足,从思想根源找差距,以坚决的态度、有效的办法、果断的措施,不折不扣把巡察整改落到实处。学校第一时间成立了嘉鱼一中巡察反馈意见整改落实领导小组,党委书记为组长,校长及其他班子成员为副组长;领导小组办公室设在党工处,负责日常工作。
(二)明确分工,夯实责任。
按照整改要求,校党委书记对全校整改工作负总责,班子成员各牵头负责分管处室的整改项目,相关处室负责人为落实各项整改任务的直接责任人,一级抓一级、层层抓落实。校党委1月10日召开专题会议安排部署,第一时间制定整改方案,研究整改措施,列出巡察反馈问题整改任务“四个清单”,实行“一个问题、一名领导、一套方案、一抓到底”的整改机制,明确了责任领导、责任处室、责任人和整改时限,切实做到领导责任到位、任务分解到位、工作部署到位。各党委委员按照职责分工,主动承担责任,主动认领问题,认真落实整改,确保完成时限和整改实效。
(三)强化监督,稳步推进。
坚持领导班子示范带动,不断细化推进整改工作。工作专班及时跟进,督促各处室整改落实情况,并及时向党委班子汇报。党委班子适时召开巡察整改推进会,听取各方整改工作进展情况,并研究下步落实措施。对能够迅速解决的问题,不拖不延,立行立改; 对情况复杂的问题,专题研究,分类解决,持续推进,确保整改任务全面完成。
(四)建章立制,注重长效。
通过巡查整改,学校进一步加强制度建设,修订完善了《嘉鱼一中教师绩效考核方案》《嘉鱼一中教师职称评审考评内容及评分办法》《嘉鱼一中岗位设置实施意见》等十项规章制度,把规章制度的权威性、严肃性树立起来,真正使整改过程成为落实全面从严治党、增强党组织战斗堡垒作用的过程;成为强化班子领导能力、提升全校党员干部凝聚力战斗力的过程,营造出了人人遵规守纪、处处风清气正的良好氛围。
二、整改进展情况及成效
(一)在聚焦基层贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署方面
1.关于“对习近平重要讲话精神学习不够深入”的问题
整改情况:一是制定了《2025年嘉鱼一中党委理论学习中心组学习计划》;二是严格执行学习计划,全年共组织理论学习17次;三是规范党委理论学习中心组学习活动,每次会议均拟定学习方案,安排专人记载。
2.关于“意识形态工作重视不够”的问题
整改情况:一是校党委研究并印发红头文件《关于调整嘉鱼一中班子成员工作分工的通知》,其中明确了党委成员、副校长吴自强分管意识形态工作。二是拟定并印发《2025年嘉鱼一中意识形态工作实施方案》,强化责任落实,规范开展意识形态工作;三是组织专题学习,明确了述职述廉述法报告撰写要求,班子成员规范撰写了2024年述职述廉述法报告。
3.关于“师德师风建设不够到位”的问题
整改情况:一是2025年3月5日对“师德师风建设不够到位”问题作了详细的情况说明。二是2025年通报了《嘉鱼县第一中学教师师德师风考核工作方案》,依据通报结果,2025年5月12日学校预发2025年绩效工资时扣发了2024年度违纪人员熊某钦的绩效工资。
4.关于“教育教学管理不够优化”的问题
整改情况:一是组织了教师宣誓活动,全体教师签订了《廉洁从教承诺书》;二是开展警示教育,组织全体教师观看了《廉政教育系列参考片》;三是修订完善了一系列制度,提升管理效能;四是制定并严格执行《嘉鱼一中教师绩效考核方案》;五是深入学校、家庭开展宣传活动,邀请初中优秀学生来校试听各科优秀教师的观摩课;六是组建了23人的培优班和8人清北班,配置了独立教室,成立了由6名长期担任火箭班教学并取得优异教学成绩的教师团队;七是校长王建对年级工作处主任古某峡和罗某国就“尖子生”培养不够有力的问题进行了提醒谈话。
5.关于“学校家庭社会协同育人力度不够”的问题
整改情况:一是制定了《2025年度嘉鱼县第一中学家访工作方案》,加强家访工作督查,建立完善了家访台账管理;二是新学生公寓已投入使用,学校完善并严格执行《学生公寓管理制度》;三是成立了嘉鱼一中法治工作领导小组,制定了《2025年嘉鱼一中法治工作计划》,开展了一系列法制宣传活动,学生法律意识大大增强;四是制定了《学生会管理规章制度》,健全了学生会结构,指导学生自主管理,评选了一批优秀学生典型,通报了少数违纪学生,引导学生向上向善。
6.关于“落实学生心理健康教育工作有差距”的问题
整改情况:一是按照《普通高中课程标准》设置体育课,确保每个班每周至少有2节体育课,组织了大课间韵律操、跑操等课外体育活动,确保一小时体育时间;二是更新了辅导室所需的专业辅助设备,如配备治疗躺椅、潜意识心灵图卡、画笔、植物和闹钟等;三是陆续组织心理老师外出培训四次,提升专业技能,先后开展学生心理辅导活动38次,对班主任开展心理培训,心困生转化率较往年明显提升。
7.关于“教育基础设施辅教功能不够强”的问题
整改情况:一是新学生公寓配套设施均已配齐,已投入使用;二是与嘉鱼县人民医院医疗机构合作,聘请具有执业资格的专职医生张婷入驻校医务室,同时根据师生需求补充必要的药品并完善药品储备,形成药物储备清单。
8.关于“校园安全建设有短板”的问题
整改情况:一是学校在校内新增了监控设施,购买了拒马桩,更新了灭火器,安保人员每天对校园进行全覆盖巡查并作记录;二是组织开展了防欺凌教育、反诈骗宣传教育、春季消防安全教育、地震疏散应急演练、防爆反恐应急演练等一系列活动;三是在2025年3月10日分管安全的党委委员游安泳就“安全教育未常态化”问题对综治处主任游某庆进行了提醒谈话。
9.关于“推进高效课堂改革思想不够解放”的问题
整改情况:一是实行“走出去、请进来”策略,2025年上半年,我校分四批次66人次赴外校学习,先后邀请岳阳十六中肖科主任、中国社会科学院大学文学博士胡敏老师、忻州一中吕羡平校长进行专题讲座;二是通过家长会、校园开放日等活动,让家长学生直观感受高效课堂;三是2025年2月24日校长王建就“新课改宣传工作不细致”问题对科研处主任李某国进行了提醒谈话。
10.关于“学校食堂管理不够到位”的问题
整改情况:一是制定了《嘉鱼一中食堂周菜谱》,调整了作息时间,错峰就餐;二是增大食材采购量,增加第三批就餐菜品和菜量,扩大食材占比,使其达到咸宁市中小学食堂管理办法规定的65%左右;三是2025年4月5日已向县人民政府递交了《关于申请嘉鱼县第一中学学生食堂二楼改造资金的请示》的资金申请报告,改造食堂二楼,增加餐位。
11.关于“对引进校外培训机构教师资格监管不严”的问题
整改情况:一是及时更换了3名无教师资格证的培训机构人员并对现有执教教师资质进行了自查,现有在岗5名教师具备教师资质;二是校长王建先后对年级工作处主任罗某国、古某峡就引进校外培训机构教师资质把关不严的问题进行了提醒谈话。
(二)在聚焦群众身边腐败问题和不正之风方面
1.关于“执行中央八项规定精神不够严”的问题
整改情况:一是已督促李启发、张联德分别向嘉鱼县财政局代管资金专户缴存了公务接待违规费用356元和70元,已督促李启发向嘉鱼县财政局代管资金专户缴纳驻村干部超标准驻村补助240元、驻村差旅费1040元,合计1280元;二是规范了学校公务接待行为,明确了“四单合一”(公函、审批单、菜单、发票)报销流程,严控人均餐标(≤90元/人),禁止使用烟酒,严格执行文件规定,规范发放2024年我校驻村差旅补助;三是2025年3月8日,校长王建对张某德进行了批评教育;3月10日,党委委员刘哲对李某发进行了批评教育;3月18日,党委委员刘哲对时任办公室主任何某勇进行了批评教育。
2.关于““三重一大”制度执行有欠缺”的问题
整改情况:一是2025年3月21日组织领导班子成员召开了“三重一大”专题学习、研讨会议,集中学习了《嘉鱼一中“三重一大”工作制度》及相关文件精神,并形成了学习笔记;二是2025年3月25日嘉鱼一中党委颁发了《嘉鱼一中“三重一大”决策制度实施细则》,明确了“三重一大”的适用范围、决策程序、组织保障和监督检查流程。2025年2月至4月,嘉鱼一中党委共召开党委中心组会议4次,共执行“三重一大”事项68项;三是2025年3月10日,党委委员刘哲就“‘三重一大’制度执行有欠缺”问题对办公室主任李某进行了批评教育。
3.关于“财务管理不规范”的问题
整改情况:一是2025年3月10日组织相关人员召开了财务管理工作专题会并做好了学习笔记;二是2025年3月16日对工程结算不规范问题分别作了情况说明;三是2025年1月至2025年5月期间共采购6笔,均按照政府采购流程在网上商城实施采购;四是2025年3月已将科技楼、行政楼外墙维修预、决算明细表,县一中新实验楼附属工程增补43892.8元工程会议纪要,食堂板房维修的3家竞标单位营业执照复印件及单独盖章的报价单,以及2023年3月支付水电维修费工程验收报告共四项资料归档到财务档案;五是2025年3月10日完善工程类财务编制预算、采购与支付、合同与档案、监督与审计管理制度,并在嘉鱼一中男女生宿舍水管改造工程项目结算中按照预算-审批-采购-施工-验收-审核-结算的流程严格执行;六是重新拟定了《嘉鱼一中财务中心职责分工》,明确了报账责任人,规范了报账流程;七是2025年2月已对固定资产进行全面清查并形成《嘉鱼县第一中学资产台账》,清查固定资产科目4084项,资产净值总额25451877.61元;八是2025年3月10日嘉鱼一中校长王建就“财务管理不规范”问题对总务处主任金某进行批评教育。
4.关于“履行‘一岗双责’不够到位”的问题
整改情况:一是2025年3月18日在嘉鱼一中多媒体教室召开嘉鱼一中法纪法规教育大会,全体教职工学习了相关文件,观看了警示片;二是2025年2月14日召开嘉鱼一中师德师风教育大会,会上传达了中共嘉鱼县纪委有关文件精神,开展警示教育。三是开展了教师宣誓活动,签订2025年嘉鱼一中师德师风建设责任书和嘉鱼一中教师廉洁从教承诺书;四是2025年通报了《嘉鱼县第一中学教师师德师风考核工作方案》,依据通报结果,2025年5月12日学校预发2025年绩效工资时扣发了2024年度违纪人员熊某钦的绩效工资。
(三)在聚焦基层党组织领导班子和干部队伍建设方面1.关于“教师队伍建设不够健全”的问题
整改情况:一是2025年4月12日,出台了《嘉鱼一中2025年教师招聘方案》,对相应学科教师进行补充,2025年,招聘引进了新教师20名,其中硕士研究生5名,有效缓解了师资结构不够优化问题;二是科学分班,做到了师资力量与学生选考科目的较好匹配;三是对提升教育教学能力有欠缺的问题作情况说明;四是2025年2月修订完善了《嘉鱼一中教师绩效考核方案》、《嘉鱼一中教师职称评审考评内容及评分办法》,激发了优秀教师的教学积极性;五是召开了青年教师座谈会,倾听青年教师的诉求,收集意见6条,后续为青年教师解决了办公电脑、教研结对、外出培训等实际困难。
2.关于“党支部建设不够完善”的问题
整改情况:一是2025年3月5日对“党支部书记培养、储备不够”问题作了情况说明;二是2025年3月7日嘉鱼一中第三次党委中心组会议对党支部书记人选问题进行了研究,一致同意将年级主任作为下一届支部书记候选人进行培养;三是2025年3月12日组织全体支委会成员共12人进行党支部换届选举章程培训,并做好了学习笔记,按规定流程将第二支部原组织委员许淑蓉同志更换为李梦婷同志。四是2025年3月12日组织各支部委员共12人开展发展党员流程培训,并做好学习笔记,严格按流程发展党员;五是组织各支部委员共12人开展党建业务工作培训,2025年2月以来各支部规范开展了4期支部主题党日活动,形成了《嘉鱼一中2025年支部主题党日活动情况统计表》,并做好了全程纪实记载;六是2025年3月10日党建分管领导吴自强就“发展党员不够严谨”问题分别对相关责任人黄某、邓某进行了批评教育;七是党委书记熊俊祥就“党建活动动力不足”问题对班子成员王建等4人进行了集体提醒谈话。
3.关于“党内政治生活‘辣味’不够”的问题
整改情况:一是2025年1月17日制定了《2024年度嘉鱼一中党委班子专题民主生活会方案》,组织了谈心谈话8人次,2025年2月24日开展了民主生活会,领导班子熊俊祥、王建、刘哲、周红、吴自强5人参会,会上认真落实了批评与自我批评环节,形成了会议记录;二是2025年3月31日党委书记熊俊祥对领导班子成员王某、刘某、周某、吴某进行了集体提醒谈话;三是2025年3月8日制定了《嘉鱼一中领导班子专题学习方案》,2025年3月21日召开专题会议学习民主生活会制度。2025年4月23日党委书记熊某就“党内政治生活‘辣味’不够”问题作了检讨。
4.关于“党建带团建作用不够彰显”的问题
整改情况:一是2025年3月21日学校党委成员参加了研究共青团工作研讨会,梳理学校共青团工作思路、研究改进措施;二是成立年级团总支与青年教师团支部,构建“校团委--年级团总支--班级团支部” 三级联动体系,实现团员管理全覆盖,推动年级、班级团组织工作规范化、制度化建设;三是2025年2月28日及时更新通报了团员人数,学校现有学生团员722人,高一年级247人,高二年级187人,高三年级288人;四是通过开展团课活动、主题班会等形式,增强学生团建意识。2025年累计举办6场主题团课,各班级平均组织12次主题班会,鼓励学生团员深度参与校园及班级管理;五是2024年已按时独立完成新发展团员信息录入工作,全年共录入新发展团员信息116条,录入完成率100%;六是2025年3月5日,德育校长周红针对“未落实团组织信息信息录入职责”问题,对团委书记熊某盼进行提醒谈话。
(四)在聚焦巡察整改和成果运用方面
1.关于“巡察反馈问题整改不彻底”的问题
整改情况:一是认真组织开展2025年深入贯彻中央八项规定精神学习教育活动。2025年3月25日制定了《嘉鱼一中开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育实施方案》,3月28日,在校多媒体教室召开了学习教育动员会,4月2日,校党委书记熊俊祥主讲党课《落实中央八项规定,持之以恒推进作风建设》,5月,全体党员认真撰写了学习中央八项规定的心得体会;二是已责令雷某娟、郭某强、骆某露作了深刻检讨,并重新撰写了学习二十大心得体会。
2.关于“审计反馈问题整改未落实”的问题
整改情况:一是追缴了2020年以来违规减免学杂费38人共计187540元,入账了县财政局财政专户;二是规范开展学杂费的减免工作,2025年春季学期,共减免学杂费192人,合计金额172800元;三是2025年3月10日,党委委员刘哲就“违规减免学杂费未追缴”问题对办公室主任李兵进行了提醒谈话;四是已摸清学校集资借款的债务情况,形成了《嘉鱼一中集资借款债务一览表》,并作了《关于嘉鱼一中历史债务有关情况说明》;五是向县政府递交了《关于解决嘉鱼一中历史债务的请示》,争取县政府支持分年化解债务;六是拟定了《嘉鱼一中关于集资借款的还款方案》,积极争取县政府及财政部门支持逐年实施。
三、下一步工作打算
下一步,学校党委将深入贯彻落实县委决策部署,切实把解决问题、完善制度、促进工作有机结合,从讲政治的高度落实谋划整改工作,继续围绕县委巡察反馈意见,深化教育教学改革,加强师资队伍建设,提升服务师生水平,努力办好人民满意的教育。
(一)提高政治站位,强化政治担当。
深入学习领会近平新时代中国特色社会主义思想,深刻理解党的二十届三中全会提出的一系列重大理论观点、重大工作部署,自觉把思想和行动统一到讲话精神和全会决策部署上来,引导党员干部树牢“四个意识”,增强“四个自信”,坚决做到“两个维护”。党委班子提升政治站位、把牢政治方向、坚定理想信念,要用实际行动谋划学校中心工作,规范学校教育教学行为,从而保障学校规范运行。
(二)切实履职尽责,巩固整改成果。
整改工作有阶段,规范管理无止境。学校将以此次县委巡察整改为契机,全面总结经验教训,持续发力,继续抓好整改工作,对已完成整改的问题定期“回头看”,防止反弹。切实转变作风,主动深入教师、学生及学生家长中开展调研,找到制约学校发展的“瓶颈”,为学校长远发展摸清底数、做足准备,群策群力积极谋划破除“瓶颈”的方法,为嘉鱼一中再上新台阶做出贡献。
(三)注重制度建设,构建长效机制。
学校各项制度要经得起实践考验,要在工作实践中不断改进和进一步完善。在抓好整改的同时,注重治本,注重预防,建立健全相关制度规范。注重运用好巡察成果找差距、补短板,推动改革,促进发展,推动学校治理能力现代化。
(四)加强党的领导,落实主体责任。
学校将严格落实全面从严治党要求,始终把落实全面从严治党主体责任作为一项重大政治任务,不断增强党员干部的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和党风廉政建设,党委班子成员认真履行“一岗双责”,认真贯彻落实中央八项规定,坚持不懈推进“四风”问题整治,强化对党员干部的日常监督。加大问责范围和力度,对违纪违规的党员干部,勇于动真碰硬,敢于追责问责。加强监督执纪结果运用,让失责必问成为常态,持续推进党风廉政建设和反腐败斗争,推动全面从严治党取得新成效,从而形成风清气正的校园氛围。
欢迎广大干部群众对集中整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。
联系人:何国勇
联系方式:13872189262
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中共嘉鱼一中党委
2025年12月19日